Selon le média Traces Ecrites, la société alsacienne AXAL / T : 03.89.23.43.23 (siège à Benwhir/68, 150 salariés) a remporté un contrat important en Nouvelle-Calédonie. En effet, Axal, spécialiste du déménagement en milieu médical (hôpitaux, laboratoires ) va déménager l’hôpital de Nouméa soit 10.000 m3 de mobilier de bureau, matériel médical, lits, tables d’opération, etc.. Le spécialiste du déménagement indique avoir préparé l’opération durant 6 mois. Le déménagement doit durer 2 mois et se terminer au 23 janvier 2016. www.axal.fr 

La semaine dernière, Marc Kugler, Directeur général du groupe ELECTRICITE DE STRASBOURG / T : 03.88.20.60.20 (ÉS), Roland Ries, Maire de Strasbourg, et Robert Herrmann, Président de l’Eurométropole de Strasbourg, ont inauguré la mise en service de la nouvelle centrale biomasse de Strasbourg réalisée et financée par ÉS Biomasse à hauteur de 42 M€. Grâce à une chaudière de 37 MW, cette centrale de co-production de chaleur et d’électricité d’origine renouvelable alimente le plus vaste réseau de chaleur de l’Eurométropole qui bénéficie ainsi de plus de 70 % d’EnR. ÉS Services Énergétiques assurera son exploitation pour une durée de 20 ans. www.es-groupe.fr 

La société strasbourgeoise STRATAGGEM a reçu un trophée lors des Assises de l’embarqué qui se déroulait le mardi 29 novembre au Medef à Paris. Strataggem a été récompensé par le "Coup du coeur du public". Strataggem a développé Wavebricks qui combinent des passerelles LoRa communautaires et des trackers LoRa équipant des flottes urbaines pour en faciliter la gestion. Le tracker pour vélo Watson a ainsi été développé et déployé avec l’Eurométropole de Strasbourg. L’expérience devrait donner ses résultats d’ici fin 2016. www.strataggem.com 

L’entreprise GLACES ERHARD / T : 03.89.38.07.50 (siège à Masevaux/68, 330 salariés, CA : 40 M€) spécialiste de la fabrication de desserts glacés, glaces et sorbets, ouvre à Kingersheim/68 un point de vente aux particuliers avec un concept totalement nouveau sur le thème du dessert. À la fois espace de vente, salon de dégustation et espace de démonstration pour la fabrication de dessers, ce point de vente Erhard Pâtissier Glacier s’adresse pour la 1ère fois au particulier en direct, avec quelque 650 références, 200 parfums de glaces et 70 entremets glacés, à tous les niveaux de prix, gamme ou quantité selon l’usage voulu. Conçu selon un design innovant, ce point de vente est un magasin-pilote. Un challenge important en cette fin d’année où le groupe génère plus de 40% des ventes annuelles. www.glaces-erhard.com 

La start-up PEDIATRE-ONLINE (siège à Strasbourg/67) est lauréate de la filière d’excellence SANTE lors des trophées Alsace Innovation qui se sont tenus récemment le jeudi 24 novembre 2016 à la Maison de la région à Strasbourg/67. Unique en France, la vocation de ce service est de conseiller, rassurer ou orienter les parents par une réponse immédiate de pédiatres en ligne, par chat ou par téléphone, en dehors des heures de consultation classiques des cabinets médicaux, 365 jours par an. Le service a été validé, notamment, par le Conseil National de l’Ordre des Médecins. www.pediatre-online.fr 

Selon le média Traces Ecrites, l’entreprise SCHNEIDER FOOD / T : 03.88.52.06.40 (siège à Hoerdt/67, 26 salariés, CA 2015 : 12 M€, marques Baltic, Hammer et Schneider) va recruter 21 salariés supplémentaires pour atteindre un objectif ambitieux : se rapprocher du doublement de son CA sur les 5 prochaines années. Pour y arriver, l’entreprise se concentre sur les activités de distribution, logistique et commercial. Schneider Food prévoit ainsi le lancement d’une dizaine de lancement produits en 2017. Sa priorité est d’avant tout consolider sa présence dans les grandes enseignes au niveau régional pour continuer de gagner des parts de marché au niveau national. www.schneider-traiteur.com 

Mercredi 23 novembre un rassemblement d’agents de la collectivité du DEPARTEMENT DU HAUT RHIN / T : 03.89.30.68.68 s’est déroulé à Colmar pour protester contre la décision du Conseil départemental de ne plus déneiger 665 kilomètres de route (sur 2.750 kilomètres) pendant la saison hivernale. La mesure doit dégager 500.000 € d’économies sur le budget de viabilité hivernale (plus de 2 à 6 M€). Le personnel dénonce le risque pour la sécurité des habitants et la réduction des heures supplémentaires. Le département a réagi en assurant que 4 % seulement du personnel s’était mis en grève sur les 2.400 agents. La collectivité promet que 95 % du trafic routier, concentré sur les grands axes, restera déneigé et argue que 80 % des habitants sont équipés de pneus neige. www.haut-rhin.fr 

La société DIGORA / T : 03.88.10.49.20 (siège à Strasbourg/67) spécialiste de la gestion de bases de données, crée un diplôme "Spécialiste Base de données" en partenariat avec l’UNIVERSITE DE STRASBOURG / T : 03.68.85.00.00. Ce diplôme est unique dans la région et a été créé dans un contexte de transformation digitale où les entreprises ont besoin de spécialistes capables de gérer les masses de données. La formation s’adresse donc à des professionnels de « l’infrastructure informatique ». Elle sera dispensée dès janvier 2017 à l’IUT Robert Schuman à Illkirch Graffenstaden/67, établissement déjà reconnu pour son expertise autour des bases de données. Pour ce 1er diplôme de l’Université de Strasbourg spécialisé dans les Bases de données, il y aura 5 modules, pouvant être suivis indépendamment les uns des autres. www.digora.com/fr / www.unistra.fr 

La société allemande Ravensburger spécialisée dans les jeux, les jouets, les livres et les puzzles, sort un nouveau jeu autour de la chimie. "Chimie Magique" c’est son nom, propose jusqu’à 30 véritables expériences avec des accessoires et substances chimiques adaptées, pour les enfants à partir de 10 ans. Le Kit a été développé avec L’ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DE CHIMIE / T : 04.67.14.43.00 de Mulhouse/68 (ENSCMu). www.enscmu.uha.fr 

La société PLASTIQUES POPPELMANN FRANCE / T : 03.89.63.33.10 implantée à Rixheim/68 qui fabrique et commercialise  depuis 50 ans des pièces techniques en matières plastiques destinées à différents marchés en France, est pleinement engagée dans une démarche "Usine du Futur". Ainsi, l’usine a déjà robotisé une partie de sa production. Pour toujours plus d’agilité, l’usine bas-rhinoise a investi dans un nouveau logiciel de projet de type PLM – Product Lifecycle Management -. L’objectif étant de centraliser, uniformiser l’information, les données et automatiser les flux. Aujourd’hui, essentiellement employé au niveau des services techniques, projets, bureau d’études et qualité, ce dispositif devrait à terme être déployé sur toute l’entreprise. www.poeppelmann.com