MEDIAS : Mouvement social chez France Bleu Lorraine

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Hier, lundi 27 juin, près de 78% du personnel de la station de radio France Bleu Lorraine Nord (Metz/57) n’a pas travaillé. Selon des sources syndicales lorraines, le taux de grévistes atteignait les 100% à Nancy/54 chez France Bleu Sud Lorraine. En effet, sans directeur depuis plus d’un mois, le réseau des 44 stations locales de France Bleu, une radio du groupe RADIO FRANCE / T : 01.56.40.12.12, est confrontée à une grève massive de ses journalistes. Près de 90% d’entre eux étaient en grève ce lundi en France, selon des sources syndicales. Les 7 syndicats de Radio France dénoncent une baisse importante des budgets de remplacement qui conduit le personnel à rallonger ses journées de travail. Du côté des journalistes, on craint à l’approche des élections de 2017, présidentielles et législatives, d’avoir moins de moyens de couverture aussi bien sur le terrain que de temps d’antenne consacré aux informations locales et régionales. Le mouvement de grève devait durer 24 heures et s’achever lundi à minuit. www.radiofrance.fr 

INFORMATIQUE : Horoquartz recrute en Alsace et Lorraine

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La société HOROQUARTZ / T : 01.56.54.05.10 (siège à Paris/75, 410 collaborateurs, CA 2015 : 50 M€, 5.000 clients dans 28 pays, R&D = 15% du CA) éditrice et conceptrice de logiciels de gestion des temps, de suivi d’activité et d’atelier, recrute 60 nouveaux collaborateurs en France avec des postes à pourvoir en Alsace et en Lorraine. Horoquartz recrute principalement sur ses 2 grands métiers. En workforce management, la société propose des postes d’ingénieurs études et développement, des chefs de projet, des consultants fonctionnels, des experts métier, des consultants techniques et pour finir, des consultants avant-vente. En sûreté-sécurité, il s’agit de techniciens de maintenance ou encore d’ingénieurs commerciaux. L’entreprise possède 3 domaines d’expertise : 1) les solutions de gestion des temps et de planification (avec la suite logicielle eTemptation) ; 2) les solutions de sûreté et sécurité (Protecsys 2 Suite) ; 3) les solutions de gestion des identités, processus et badges (Easy’ID). www.horoquartz.fr 

ENERGIE / BATIMENT : Le Pôle Fibres-Energivie multiplie les initiatives

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Le lundi 20 juin, à l’occasion de son Assemblée générale, le POLE FIBRES ENERGIVIE / T : 03.29.29.61.89 (siège à Epinal/88, seul pôle de compétitivité dédié aux matériaux pour le bâtiment), émanation de l’ancienne région Alsace et de l’AGENCE DE L’ENVIRONNEMENT ET DE LA MAITRISE DE L’ENERGIE / T : 02.41.20.41.20, a signé une convention avec EDF et ELECTRICITE DE STRASBOURG / T : 03.88.20.60.20 pour la mise en œuvre de la maquette numérique dans le bâtiment d’ici 2018. La maquette d’information numérique, plus communément appelée BIM (Building Information Model), est un procédé qui centralise et gère les données d’un bâtiment tout au long de son cycle de vie. La maquette prend la forme d’un modèle géométrique en 3D. Elle facilite les opérations grâce à une visualisation en temps réel et améliore considérablement la productivité, la qualité, la conception et la construction du bâtiment. Aujourd’hui, 5 chantiers sont en cours d’expérimentation avec l’aide de cette plateforme (2 en neuf et 3 en rénovation). Autre nouveauté, d’ici fin juin, des ateliers techniques et un accompagnement personnalisé sur la gestion patrimoniale et la conduite d’opérations en BIM seront proposés. Enfin, d’ici à 2018, "BIM-ENERGIE", le programme lancé par le Pôle Fibres-Energivie pour accompagner les professionnels de la construction et de l’immobilier à la transition numérique, se fixe comme objectifs de réaliser 10 à 15 projets de numérisation du patrimoine de collectivités, fidéliser 130 utilisateurs permanents de la plateforme et mobiliser 250 utilisateurs formés aux outils numériques. www.fibres-energivie.eu 

TRANSPORTS : Nouvelle stratégie pour FM Logistic France

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La société FM LOGISTIC FRANCE / T : 03.87.23.12.12 (siège à Phalsbourg/57, 4.500 collaborateurs, 27 plateformes en France, CA : 380 M€) filiale du groupe international FM Logistic, acteur international dans les métiers de l’entreposage, du transport et du conditionnement, entend placer le transport à hauteur de 50 % de ses activités groupe. Elle souhaite ainsi atteindre 100 M€ de CA à l’horizon 2018. Par conséquent, FM Logistic procède à une réorganisation en renforçant son réseau de distribution en régions, en développant un outil de géolocalisation avec la start-up SHIPPEO / T : 01.42.84.80.85 (siège à Paris/75, plateforme ergonomique de centralisation des commandes) et de nouveaux services comme la livraison urbaine et le centre de routage collaboratif. www.fmlogistic.fr / www.shippeo.com 

COMMUNICATION : La Lorraine vue par les drones

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Dans le cadre de la campagne de communication baptisée "Voyages en Lorraine 2016", le COMITE REGIONAL DU TOURISME LORRAINE / T : 03.87.33.60.00 (CRT Lorraine, siège à Metz/57) fait réaliser en ce moment des vidéos avec des drones sur tout le territoire lorrain. C’est la société C2IMAGES / T : 06.51.98.71.52 (siège à Nancy/54) spécialisée dans la réalisation de films publicitaires institutionnels qui réalise les prises de vue. Au total, 10 vidéos "étapes" ont été programmées de juin à début juillet. Voici les étapes concernées : Amnéville-lès-Thermes, Hautes-Vosges, Sarres-Lunéville, à Metz le Centre Pompidou-Metz, Verdun, Ouest des Vosges, Parc Naturel Régional de Lorraine, Pont-à-Mousson, Sarreguemines et Vittel. Pour chacune des étapes, un site sera mis à l’honneur avec ses alentours proches. La durée de chaque vidéo est d’1 mn maximum et des versions plus courtes seront réalisées selon les usages pour le site Internet du CRT et les réseaux sociaux. Enfin, une vidéo rassemblant les meilleures vues des 10 étapes sera également montrée. www.tourisme-lorraine.fr / www.c2images.fr 

INDUSTRIE : Sammode diversifie ses débouchés

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L’entreprise SOCIETE D’APPLICATIONS DES METHODES MODERNES D’ECLAIRAGES ELECTRIQUES (SAMMODE, usine à Châtillon-sur-Saône/88, siège à Paris/75), spécialisée dans l’éclairage industriel et architectural ne se contente pas de trouver des débouchés dans l’industrie. En effet, grâce à une analyse précise des besoins du client et la maîtrise totale des composants éclairage qui permet à Sammode la possibilité de créer un luminaire sur mesure, l’entreprise conclut des marchés hors industrie, par exemple avec la mise en place de luminaires très design au Pavillon Dufour, au Château de Versailles. Selon Emmanuel Gagnez, le PDG de la société, cette dernière réalisation "devrait être inauguré prochainement par le président Hollande si son agenda le permet". www.sammode.com/fr 

RESEAUX D’ENTREPRENEURS : Entreprendre en Lorraine Nord lance Ré@gir

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L’association de chefs d’entreprises ENTREPRENDRE EN LORRAINE NORD (ELN, siège à Yutz/57) vient d’annoncer la création de Ré@gir (acronyme de réunir, entreprendre, agir en inter réseau) le réseau des réseaux, dont l’ambition est de connecter les entreprises du Grand Est. Pour gagner en lisibilité, mais surtout servir le développement économique. Objectif : connecter 1.000 entreprises entre elles, but aujourd’hui largement dépassé puisque le réseau connecte 1.700 entreprises alors qu’il en est tout juste à ses balbutiements. Les "locomotives" que sont ELN,  le Gimest, le Club affaires du Château, le Réseau 57 Grand Est et Energic 52-55 ont happé à leur suite des réseaux essentiellement tournés vers l’industrie comme le Centre des jeunes dirigeants Lorraine, les Dirigeants commerciaux de France, les pôles de compétitivité HYDREOS / T : 03.83.18.15.16 et MATERALIA, Luxembourg Economie ou encore Valemploi Ardennes. Pour éviter le piège d’une énième structure administrative lourde, Ré@gir ne jouira d’aucun statut juridique : pas de conseil d’administration, pas de bureau, seule une instance de coordination existera. www.entreprendre-lorraine-nord.eu / www.hydreos.fr / www.materalia.fr 

TRANSPORTS : Transports Vigneron ouvrent un entrepôt à Toul

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L’entreprise familiale TRANSPORTS VIGNERON / T : 03.83.15.28.60 (siège à Ludres/54, 8 sociétés, filiales à Clay-Souilly/77 et Sordes/84, 314 salariés, CA 2014 : 49,9 M€, 154 tracteurs, 22 camions remorques, 266 semi-remorques) spécialiste du transport et de la logistique vient d’annoncer son arrivée sur la zone industrielle de Toul/54. La société était à la recherche d’un nouvel entrepôt pour répondre à la demande croissante de sa clientèle d’industriels. Depuis plusieurs années, le Groupe Vigneron s’est développé dans le transport multimodal offrant des prestations par voie ferrée ou fluviale en connexion avec ses services de transport de marchandises mais s’est également imposé comme créateur de solutions industrielles avec des services de transport proposés en amont et en aval. La société a été élu Transporteur de l’année 2015. www.transports-vigneron.fr 

TEXTILE : Tissage Mouline Thillot tisse sa toile au-delà se son métier traditionnel

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L’entreprise TISSAGE MOULINE THILLOT / T : 03.29.25.00.35 (TMT, siège à Le Thillot/88, 110 employés dans 3 usines, 193 métiers à tisser, CA >20 M€ dont 30% export) diversifie son savoir-faire traditionnel de tisseur et fabrique désormais dans les Vosges des tissus à usages techniques. TMT travaille ainsi le tissu technique pour 3 marchés : 1) la Défense (tissus pour les soldats et militaires européens. 2) des vêtements de travail puisqu’elle réalise des tissus pour les vêtements professionnels, et permet par exemple à l’entreprise BERJAC / T : 03.29.34.01.76 (siège à Dogneville/88) de proposer des vêtements de travail labellisés Vosges terre textile. 3) des tissus à usages techniques et industriels (pneus de voiture, sièges et fauteuils). www.tissagemouline.fr / www.berjac-sas.fr 

INDUSTRIE : Fives Nordon envisage le temps partiel sur son site nancéien

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Les commandes sur le site nancéien de l’entreprise FIVES NORDON / T : 03.83.39.54.00 (siège à Nancy/54, CA 2015 : 110 M€, 100 employés en production) ne sont pas actuellement d’un volume suffisant pour occuper à plein temps l’ensemble des personnels du site. C’est pourquoi le temps partiel semble en vue pour le site industriel lorrain. L’usine nancéienne, qui travaillait au moins à 50 % sur le chantier de l’EPR Flamanville (Manche) a diminué de moitié ses effectifs en production, et grossissant d’autant les effectifs en mobilité sur Flamanville. La direction de la société encourage d’ailleurs la centaine d’employés restés sur site à partir à leur tour en mobilité. La société espère que la reprise prendra un coup de fouet à la rentrée, et d’ici là que le carnet de commandes en cours de diversification va s’étendre. www.fivesgroup.com