SOCIAL : Dirigeants et salariés de Pipelife s’accorde sur le reclassement
Après plusieurs mois de négociations, dirigeants et salariés de l’unité PIPELIFE / T : 02.54.34.89.51 de Déols (51 salariés) sont parvenus à un accord concernant le reclassement des salariés impactés par la fermeture de l’unité spécialisée dans la fabrication de systèmes de canalisation. Ainsi, les collaborateurs indriens disposeront d’un accès privilégié à des postes dans d’autres établissements du groupe et bénéficieront également d’un accompagnement par le cabinet de recrutement ACTIFORCES / T : 02.47.48.04.00 (siège à Tours /37).
