RH: Neo Jobs mise sur des recrutements différents
La société NEO JOBS (siège à Grenoble), spécialisée dans les ressources humaines, poursuit son travail de mise en relations entre entreprises et candidats. La société a été fondée en 2014 et se positionne sur le recrutement décalé. Elle compte 4 salariés mais ils devraient être 10 d’ici 2020. Elle se tourne vers la gamification avec des touches ludiques là où il n’y a d’ordinaire pas d’amusement. Le but est d’attirer de nouveaux candidats. L’accompagnement se fait en prenant en compte la culture de l’entreprise. www.neo-jobs.fr
